Software Administrativo

Desde la gestión financiera y de inventario hasta la administración de clientes y recursos humanos, nuestra solución

integral te permite automatizar procesos, tomar decisiones informadas y maximizar la rentabilidad.

"Descubre cómo nuestro Software puede transformar tu empresa y llevarla al siguiente nivel."

Módulos que componen el Software
Administrativo-

Módulo de Contabilidad

Domina tus finanzas con nuestro módulo de contabilidad integral. Diseñado para simplificar y automatizar cada aspecto de tu gestión financiera, desde el registro de transacciones y la conciliación bancaria hasta la generación de informes y el cumplimiento fiscal, nuestra solución te brinda el control total que necesitas. Toma decisiones estratégicas basadas en datos precisos y en tiempo real, optimiza tus procesos contables y maximiza la rentabilidad de tu empresa. Descubre cómo nuestro módulo de contabilidad puede transformar tu gestión financiera y llevar tu negocio al siguiente nivel.

Libro Mayor

Registro de todas las transacciones financieras de la empresa. Generación de balances de comprobación y estados de resultados. Control de cuentas contables y asientos contables.

Cuentas por Cobrar

Gestión de facturas y cobros a clientes. Seguimiento de pagos pendientes y cuentas por cobrar. Generación de informes de antigüedad de saldos.

Cuentas por Pagar

Gestión de facturas y pagos a proveedores. Seguimiento de pagos pendientes y cuentas por pagar. Generación de informes de pagos a proveedores.

Gestión de Activos Fijos

Registro de activos fijos y depreciación. Cálculo de la depreciación acumulada. Generación de informes de activos fijos.

Gestión de Presupuestos

Elaboración y seguimiento de presupuestos. Comparación de presupuestos con gastos reales. Generación de informes de desviaciones presupuestarias.

* Factura electrónica

* Generación de información exógena.

* Información en tiempo real

"Deja que nuestro Software sea el
CORAZÓN que impulse el alma de tu negocio"

Módulo de Finanzas

Nuestro módulo de finanzas centraliza y optimiza la gestión financiera de tu empresa. Desde la  gestión de cuentas por cobrar y pagar, hasta la conciliación bancaria y la generación de informes financieros, nuestra solución te brinda el control total sobre tus recursos.

Controla tus transacciones diarias con clientes y proveedores, monitorea las obligaciones y maneja carteras múltiples. Maneja cheques propios y de terceros, tarjetas de crédito y transferencias entre cuentas, todo desde un mismo sistema. Genera facturas administrativas, controla los vencimientos de obligaciones y has seguimiento de cheques. Obtén la planilla de caja diaria por cajero y-o acumulada.

Controla saldos de cuentas bancarias, comprobantes de pago y giro de cheques. Maneja banca electrónica, y genera archivos de transmisión de datos con los formatos del banco. Realiza consignaciones, prórrogas, entrega y rastreo de cheques, control de chequera, manejo de cuentas corriente y ahorros. Ten todo tu control de tesorería integrado en una sola herramienta.

Conoce todos los informes y consultas de nuestro módulo de finanzas.   AQUI

Software Administrativo ECAS: Donde la pasión por tu negocio
se encuentra con la precisión de la gestión.

Módulo de Talento Humano

Impulsa el potencial de tu equipo con nuestro módulo de talento humano. Diseñado para optimizar la gestión de tu capital humano, nuestra solución te brinda las herramientas necesarias para atraer, desarrollar y retener a los mejores talentos. Desde la gestión de datos del empleado y el reclutamiento, hasta la nómina, la evaluación del desempeño y la capacitación, nuestro módulo te permite crear un entorno de trabajo productivo y motivador. Toma decisiones estratégicas basadas en datos precisos, automatiza tareas administrativas y fortalece la cultura de tu empresa. Con nuestro módulo, el talento se convierte en el motor del crecimiento de tu negocio.

Gestión de Datos del Empleado:
  • Base de datos centralizada:
    • * Almacenamiento de información personal, laboral y contractual de cada empleado.
    • * Acceso rápido y seguro a los datos.
    • * Actualización sencilla de la información.
  • Gestión documental:
    • * Almacenamiento digital de contratos, currículums, certificados y otros documentos.
    • * Organiza ción y clasificación de documentos.
    • * Control de versiones y acceso restringido.
  • Gestión de vacantes:
    • * Creación y publicación de ofertas de empleo.
    • * Seguimiento de candidatos.
    • * Gestión de entrevistas y pruebas de selección.
  • Base de datos de candidatos:
    • * Almacenamiento de currículums y perfiles de candidatos.
    • * Búsqueda y filtrado de candidatos según criterios específicos.
    • * Generación de informes de candidatos.
  • Cálculo de nómina:
    • * Automatización del cálculo de salarios, deducciones e impuestos.
    • * Generación de recibos de pago.
    • * Cumplimiento de las normativas laborales y fiscales.
  • Gestión de beneficios:
    • * Administración de seguros, planes de pensiones y otros beneficios.
    • * Control de vacaciones y licencias.
    • * Generación de informes de beneficios.
  • Gestión de evaluaciones:
    • * Creación de formularios de evaluación personalizados.
    • * Seguimiento de evaluaciones periódicas.
    • * Generación de informes de desempeño.
  • Gestión de objetivos:
    • * Definición y seguimiento de objetivos individuales y de equipo.
    • * Evaluación del cumplimiento de objetivos.
    • * Generación de informes de objetivos.
  • Gestión de planes de capacitación:
    • * Identificación de necesidades de capacitación.
    • * Diseño y programación de cursos y talleres.
    • * Seguimiento de la participación y el progreso de los empleados.
  • Gestión de competencias:
    • * Definición de competencias y habilidades requeridas para cada puesto.
    • * Evaluación de las competencias de los empleados.
    • * Generación de informes de brechas de competencias.
  • Control de asistencia:
    • * Registro de entradas y salidas de los empleados.
    • * Gestión de horarios y turnos.
    • * Generación de informes de asistencia.
  • Gestión de ausencias:
    • * Registro de ausencias justificadas e injustificadas.
    • * Control de permisos y licencias.
    • * Generación de informes de ausencias.
  • Portal del empleado:
    • * Acceso en línea a información personal, recibos de pago y otros documentos.
    • * Solicitud de vacaciones y permisos.
    • * Comunicación con el departamento de recursos humanos.
  • Análisis de datos:
    • * Generación de informes y paneles de control para analizar datos de personal.
    • * Identificación de tendencias y patrones.
    • * Toma de decisiones estratégicas basadas en datos.
CRM Sistemas Ecas

Módulo CRM

«Fortalece las relaciones con tus clientes y eleva la experiencia de servicio con nuestro módulo de CRM integrado. Centraliza toda la información de tus clientes en un solo lugar, desde datos de contacto e historial de interacciones hasta preferencias y oportunidades de venta.